Работа по удаленному графику сотрудника нерезидента.

Категория:


Вопрос:


Сотрудник резидент работает на удаленном режиме из РФ, в мае получает гражданство РФ. В конце июня 2019 года должен уйти в декретный отпуск. Как ее оформить в декрет, если она будет гражданка РФ и рожать она будет в РФ? Какие есть варианты?
Дополнение: то есть возможно чтобы сотрудник далее продолжал работу удаленно по его желанию и в декретном отпуске и после?




Ответ:

Трудовая деятельность работника «по удаленке», проживающего  на территории РФ, не может регулироваться трудовым договором. Трудовая деятельность с таким работником может оформляться гражданско-правовым договором. Соответственно,...

Для полного доступа на сайт вам необходимо оформить подписку или авторизоваться:
Забыли пароль?
Также, для входа на сайт Вы можете воспользоваться бесплатным доступом
в течение трех дней




Назад
25.04.2019
Платежи в бюджет