Категория:


Вопрос:


Добрый день. ТОО, общеустановленный режим. Сотрудник, который работает в компании с 2013 года в очередной раз собирается уходить в оплачиваемый трудовой отпуск, только не полностью на 24 календарных дня сразу, а в июле на 14 календарных дней, а в августе на 10 календарных дней. Каким образом начисляются отпускные? Полностью за 24 кален/дня в июле или фактически частями?




Ответ:

Согласно пункту 1 статьи 92 Трудового Кодекса Республики Казахстан, оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск работнику за первый и...

Для полного доступа на сайт вам необходимо оформить подписку или авторизоваться:
Забыли пароль?
Также, для входа на сайт Вы можете воспользоваться бесплатным доступом
в течение трех дней




Назад