Как внести изменения в Трудовой договор в связи с принятием нового Трудового Кодекса и в какие сроки необходимо выплатить премию?

Как внести изменения в Трудовой договор в связи с принятием нового Трудового Кодекса и в какие сроки необходимо выплатить премию?


ВНИМАНИЕ! Если в ответе нет даты, то ответ предоставлялся ранее 2021 года.


  

Вопрос:

1. Обязательное ли перезаключение трудового договора после изменения ТК РК?

2. Какие требуется документы от сотрудника у которого подошел пенсионный возраст?

3. После приказа на премию в течении какого времени должны быть выплачены деньги?

Ответ:
Ответ 1.  В связи с принятием нового Трудового Кодекса, с 01 января 2016 года, произошли некоторые изменения по вопросам взаимоотношения работодателя и работников. В связи с чем, трудовой договор, заключаемый с 01 января 2016 года должен соответствовать положениям нового Трудового Кодекса....
Материал носит разъяснительный характер. Доступ к материалу предоставляется как есть, и дополнительные разъяснения по материалу не предоставляются.

СПЕЦИАЛЬНОЕ ПРЕДЛОЖЕНИЕ

Получите полный доступ ко всем ресурсам нашего сайта ВСЕГО за 12500 тенге на 24 часа.

В рамках этого периода вам будет БЕСПЛАТНО доступен весь сайт + 1 телефонная консультация.

ПОЛУЧИТЬ ДОСТУП НА 24 ЧАСА

ДОКУМЕНТ ПОКАЗАН НЕ ПОЛНОСТЬЮ!

Для продолжения просмотра авторизуйтесь с действительной подпиской.

или

Оформите подписку и получите доступ ко всем материалам на 1 год бесплатно!

Оформить подписку


Материал подготовлен для информационного ресурса ТСник.
Материал носит разъяснительный характер. Доступ к материалу предоставляется как есть, и дополнительные разъяснения по материалу не предоставляются.

Оформляйте подписку на ИОР ТСник