Имеет ли ТОО право предоставить займ сотруднику?
ВНИМАНИЕ! Если в ответе нет даты, то ответ предоставлялся ранее 2021 года.
ТОО планирует выдать займ краткосрочный, беспроцентный, возвратный сотруднику компании сроком на 5 месяцев с ежемесячным удержанием из заработной платы. Сумма ежемесячного платежа составляет менее 50% от его оклада.
1. Имеет ли право ТОО предоставить займ сотруднику?
2. У сотрудника не возникает же никаких налогов, т.к. займ возвратный?
3. Какие нюансы учесть при составлении договора займа?
Ответ 1. Из сути вопроса видно, что компания предоставила сотруднику компании возвратный займ. Таким образом в соответствии со статьей 715 Гражданского Кодекса РК по договору займа одна сторона (займодатель) передает, а в случаях, предусмотренных Гражданским Кодексом или договором, обязуется...
СПЕЦИАЛЬНОЕ ПРЕДЛОЖЕНИЕ
Получите полный доступ ко всем ресурсам нашего сайта ВСЕГО за 12500 тенге на 24 часа.
В рамках этого периода вам будет БЕСПЛАТНО доступен весь сайт + 1 телефонная консультация.
ПОЛУЧИТЬ ДОСТУП НА 24 ЧАСАДОКУМЕНТ ПОКАЗАН НЕ ПОЛНОСТЬЮ!
Для продолжения просмотра авторизуйтесь с действительной подпиской.
Оформите подписку и получите доступ ко всем материалам на 1 год бесплатно!
Оформить подпискуМатериал подготовлен для информационного ресурса ТСник.
Материал носит разъяснительный характер. Доступ к материалу предоставляется как есть, и дополнительные разъяснения по материалу не предоставляются.