Нужно ли оформить новый приказ, если сотрудник из одной командировки перенаправлен в другую?
ВНИМАНИЕ! Если в ответе нет даты, то ответ предоставлялся ранее 2021 года.
03.07.2024
11
Облачный 1С Вопрос:
Добрый день. Сотрудника отправили в командировку в США с 3 июня 2024 года по 2 июля 2024 года( командировочные выплатили) , приказ оформили. В процессе командировки добавился еще город в Канаде куда полетел сотрудник. Вопрос Нужно ли оформлять еще приказ на вторую командировку в Канаду, или можно оставить изначальный приказ командировки?
Ответ:
Условия и сроки направления в командировки работников определяются трудовым, коллективным договорами или актом работодателя. При направлении работника в командировку издается приказ о командировке на определенный срок, по мере необходимости издается приказ о продлении командировки. Работникам,...
Условия и сроки направления в командировки работников определяются трудовым, коллективным договорами или актом работодателя. При направлении работника в командировку издается приказ о командировке на определенный срок, по мере необходимости издается приказ о продлении командировки. Работникам,...
Материал носит разъяснительный характер. Доступ к материалу предоставляется как есть, и дополнительные разъяснения по материалу не предоставляются.
СПЕЦИАЛЬНОЕ ПРЕДЛОЖЕНИЕ
Получите полный доступ ко всем ресурсам нашего сайта ВСЕГО за 12500 тенге на 24 часа.
В рамках этого периода вам будет БЕСПЛАТНО доступен весь сайт + 1 телефонная консультация.
ПОЛУЧИТЬ ДОСТУП НА 24 ЧАСАДОКУМЕНТ ПОКАЗАН НЕ ПОЛНОСТЬЮ!
Для продолжения просмотра авторизуйтесь с действительной подпиской.
или
Оформите подписку и получите доступ ко всем материалам на 1 год бесплатно!
Оформить подпискуМатериал подготовлен для информационного ресурса ТСник.
Материал носит разъяснительный характер. Доступ к материалу предоставляется как есть, и дополнительные разъяснения по материалу не предоставляются.
