Вопрос-Ответ
ВНИМАНИЕ! Если в ответе нет даты, то ответ предоставлялся ранее 2021 года.
Как рассчитать отпускные сотруднику. Отпускные положены за проработанный период : 01/04/2019 - 31/03/2020, в отпуск идет с 08/07/2020 по 31/07/2020.
Как выполнить начисление заработной платы, отпускные при шестидневной рабочей неделе в 1с УТП? В марте 2017г по балансу рабочего времени 23 рабочих дня, 153 часа, при формировании начисления заработной платы в 1С у меня выходит 23 дня - 184 часа, я откорректировала вручную часы на 153 часа.
1. Могу я самостоятельно корректировать часы?
2. Как выполнить начисление заработной платы, отпускные при шестидневной рабочей неделе в 1с УТП?
3. Как сотруднику рассчитать 15 календарных дней отпускные при шестидневке с 16.03.2017г по 02.04.2017г, за отработанный период с 29.07.2016г по 01.03.2017г? Согласно трудовому договору предоставляется трудовой отпуск в количестве 24 календарных дня. Сотрудник работает по календарю шестидневной рабочей недели.
4. Как рассчитать отпускные, если один месяц из расчетного периода отработан не полностью?
Как производится расчет отпускных согласно закону, если в ТОО работники работают посуточно, а именно, в аптеке работают 3 фармацевта, сутки через двое (каждый фармацевт отрабатывает 10 суток за месяц), за каждые сутки фармацевт получает 12 000 тг. Как рассчитать отпускные?
Добрый день! Как правильно рассчитать отпускные и период отпуска, если сотрудник проработал не полный год, а также можно ли сейчас возмещать отпуск если человек не выходил в отпуск?
Работник выходит в отпуск в марте. С 01 марта у работника повышен должностной оклад без смены должности. За год у работника были помимо оклада начислены сверхурочные, работа в выходные и праздничные дни, ежемесячные бонусы с продаж, а также ежеквартальные бонусы за выполнение задач. Бонусы, что ежемесячные, так и квартальные, "скачут" по суммам в зависимости от продажи сотрудника.
Индексации, в данном случае, подлежит оклад, сверхурочные и работа в выходные и праздничные дни. Включать ли ежемесячные и квартальные бонусы индексации? Бюджетом заложен определенный % бонуса сотрудника от продаж и он не изменится от повышения оклада.
Сотрудница ушла в декретный отпуск, после окончания больничного написала заявление на трудовой отпуск (60 календарных дней). Как правильно рассчитать отпускные?
У работника оклад ниже 25 МЗП, 50 000 тенге. При расчёте ОСМС применяется корректировка? В 1С ОСМС в январе считала 716 тенге, теперь считает 750? Если 36 000 тенге, то ОСМС -103 тенге или от дохода 540 тенге?
ТОО (общеустановленный режим, плательщик НДС) начислили зарплату сотрудникам из расчета отработанных дней в январе 2019 года в размере: 1 сотруднику - 34000 тенге; 2 сотруднику - 50000 тенге; 3 сотруднику - 26 744 тенге. Стандартный вычет в сумме 42500 тенге не применяется. После обновления программы начислены отчисления в медицинское страхование: 1 сотруднику - 97 тенге, 2 сотруднику - 143 тенге; 3 сотруднику - 76 тенге. Какая формула для проверки правильности расчета отчислении в медицинское страхование? Нормативные акты для расчета социальных отчислений, отчислении в медстрахование, ОПВ утверждены?
Сотрудник ТОО на упрощенном режиме с 1 марта 2020 года идет в отпуск. Если брать 12 предыдущих месяцев для расчета, то данные будут следующие:
апрель 2019 - 22 рабочих дня - 70000 тенге
май 2019 - 20 раб.дня - 70000 тенге
июнь 2019 - 20 раб.дня - 70000 тенге
июль 2019 - 6 раб.дня - 19091 тенге (сотрудник находился в отпуске)
август 2019 - 21 раб.дня - 70000 тенге
сентябрь 2019 - 21 раб.дня - 70000 тенге
сентябрь 2019 - 21 раб.дня - 70000 тенге
с октября по январь у сотрудника был 4-х месячный больничный, после которого подтвердили инвалидность 3 группы
октябрь 2019 - 37875 тенге (начислен больничный)
ноябрь 2019 - 37875 тенге (начислен больничный)
декабрь 2019 - 37875 тенге (начислен больничный)
январь 2020 - 39765 тенге (начислен больничный)
февраль 2020 - сотрудник писал заявление на отпуск без содержания
с 1 марта 2020 г пошел в отпуск
Как правильно рассчитать отпускные? Правильно ли я понимаю, что дни отпуска 22 дня, вместо 24 дней, так как в феврале сотрудник был в отпуске без содержания?
Как правильно производить оплату труда сотруднику который по совместительству работает в нескольких предприятиях?
У компании есть вахтеры, которые работают в ночные смены. Продолжительность рабочей смены: с 18 час. 00 мин. до 09 час. 00 мин., с перерывом на обед с 00 час. 00 мин. до 01 час. 30 мин. и с 06 час. 00 мин. до 07 час. 30 мин. Когда смена выпадает на выходной или праздничный день, то вахтер работает сутки.
Как правильно рассчитать оплату труда, согласно изменениям, принятым в ТК?
Как правильно посчитать доход и сумму социальных отчислений, за индивидуального предпринимателя, если доход в июле 2700000, август 2500000, сентябрь 2500000, октябрь 2500000, ноябрь 2000000.
На основании, каких НПА производится корректировка облагаемого дохода работника в размере 90%. Применяется ли данная корректировка при исчислении социального налога, ОСМС и социальных отчислений? Какой будет расчет налогов и платежей по заработной плате?
01-01-2017 г. поступили услуги по роялти от нерезидента в сумме 5000 $. Оплатили эти услуги 02-02-2017 в сумме 5000$. Сертификат по резидентству присутствует. Как исчислить сумму НДС за нерезидента? В размере 5000? или 5500 (5000*10% роялти)?
ИП на общеустановленном режиме, резидент РК. Согласно Уведомления УГД ИП находится в низкой зоне риска по состоянию на 1 октября 2018 г. Как рассчитать налоговую нагрузку? Какие критерии отнесения к зонам риска существуют? Как организации контролировать нахождение в зоне с низким риском?
В ноябре 2019 года сотрудник уволился (перед увольнением был в отпуске без содержания) и ему начислили компенсацию за неиспользованный отпуск в размере 18 964 тенге. Как правильно рассчитать ИПН, ОПВ, Социальный налог, СО, ОСМС? Сколько будет налоговый вычет?
В связи с принятием с 1 января 2019 года корректировки дохода при исчислении ИПН, если зарплата не превышает 25 МРП возникли вопросы при исчислении налогов и платежей. Применяется ли данная корректировка при исчислении социального налога, ОСМС и социальных отчислений? Например, работнику за месяц начислено 50 000 тенге. Применяем вычет 1 МЗП 42500, корректировка ИПН 2250, Имеем: ОПВ - 5000, ИПН - 25, социальные отчисления - 1575, социальный налог - 2700, ОСМС - 750. К выплате работнику 44 975 тенге.
Либо правильно применять корректировку еще дополнительно к социальному налогу и т.д? Какой будет расчет налогов и платежей по заработной плате?
Сотрудник с 18.01.2018 г. получил пенсионное удостоверение, но продолжает работать. Как правильно в январе рассчитать налоги по заработной плате данного сотрудника?
ТОО покупает столы для игр, еще не заключили договор аренды для установки столов в центрах. Подача заявление на фиксированный налог должна быть после подписания договора, или же после установки стола? Расчет налога 18*2269=40842 каждый квартал до 25 числа. Как рассчитывается кпн если нет другого вида деятельности?
Материал подготовлен для информационного ресурса ТСник.
Материал носит разъяснительный характер. Доступ к материалу предоставляется как есть, и дополнительные разъяснения по материалу не предоставляются.