Вопрос-Ответ
ВНИМАНИЕ! Если в ответе нет даты, то ответ предоставлялся ранее 2021 года.
Возможно ли заключение трудового договора государственному учреждению со студентом очной формы образования, второго курса по специальности иностранные языки на должность технического персонала, в свободное от учебы время, на период летних каникул. Согласно статье 22 Трудового кодекса РК, работник имеет право на заключение, изменение, дополнение, прекращение трудового договора в порядке и на условиях, предусмотренных Трудовым кодексом РК. А также, в соответствии со статьей 5 Трудового кодекса РК, каждый имеет право свободно выбирать труд или свободно соглашаться на труд без какой бы то ни было дискриминации и принуждения к нему, право распоряжаться своими способностями к труду, выбирать профессию и род деятельности. Ко всему прочему, согласно пункту 2 статьи 47 Закона РК «Об образовании», лица, получающие образование, являются обучающимися или воспитанниками. К обучающимся относятся учащиеся, кадеты, курсанты, слушатели, студенты, магистранты, интерны, врачи-резиденты и докторанты. Согласно подпункту 2 пункта 4 статьи 47 Закона РК «Об образовании», обучающиеся и воспитанники всех организаций образования очной формы обучения, независимо от ведомственной подчиненности, имеют право на совмещение обучения с работой в свободное от учебы время.
Какой курс принять при импорте в ЕАЭС?
Добрый день. В нашем ТОО на общеустановленном режиме работают сотрудники по договору ГПХ. Так же ТОО по данным физическим лицам оплачивает услуги такси и ГСМ (кто на своем авто). Подскажите пожалуйста, с данного дополнительного дохода физического лица по договору ГПХ какие налоги и отчисления необходимо рассчитывать и оплачивать?
Как оформить лицензию на алкоголь?
Каковы требования и процесс оформления?
Какие существуют причины отказа на получение лицензии на розничную продажу алкогольной продукции?
Прошу Вас дать разъяснения о необходимости составления дополнительного соглашения к трудовому договору с работником. Например работник принят на работу с 01.05.2017 года на должность начальника лаборатории, о чем соответственно сделана запись в трудовой книжке работника и составлен индивидуальный трудовой договор. Параллельно в это же время на работника возложены обязанности по однородной должности (например специалиста по неразрушающему контролю, дефектоскописта, специалиста физико-химического контроля и др.). Прошу Вас дать разъяснения о необходимости внесения в трудовую книжку работника данных о совмещении должностей? Достаточно ли оформление выполнения возложенных обязанностей внутренним приказом либо все таки необходимо заключить дополнительное соглашение с работником о возложении обязанностей?
Прошу дать разъяснение по следующему вопросу. Наша компания резидент РК от нерезидента закупает электронные ключи и перепродает их местным компаниям. По этим ключам пользователи скачивают определенные программные продукты. Эти программные продукты принадлежат разным зарубежным компаниям. Лицензионные соглашения они подписывают непосредственно при скачивании путем акцепта соглашения. Будет ли доход за передачу данных электронных ключей считаться доходом в форме роялти? Либо это будет доход от оказания услуг по передаче электронных ключей?
ТОО, общеустановленный режим налогообложения, плательщик НДС. Финансовую отчетность предоставляем учредителю ежемесячно. Возникают ситуации когда бух. документы поступают с опозданием, или после сверки с поставщиком обнаруживается, что один и тот же документ проведен дважды. Бух. документы в 1С отражаем по дате выписки счет-фактуры или акта, т.е. приходится корректировать предыдущий период, что приводит к внесению изменений в фин. отчетности. Учредитель Россиянин, настаивает на том, что бы все полученные документы предыдущего месяца, если месяц уже закрыт отражались текущей датой (по дате получения почтой, или по дате доставки документов курьером), что в России так и делают все бухгалтера, что наше законодательство идентично законодательству России. Скажите как правильно отражать в учете и в 1С полученные документы от поставщиков согласно бухгалтерского законодательства РК.
Как оформляется экспорт товаров?
Как отразить образцы товара?
ТОО, ОУР, НДС. Наш поставщик отправил образцы удобрения для пробы(бесплатно). За них заплатили таможенные пошлины, сборы, НДС. Образцы мы будем тестировать и списывать с учета. Как нам оприходовать товар, чтобы не появились обязательство перед поставщиком? Документы во вложении.
Что делать если при отклонении СНТ система пишет пишет "Отклонение или подтверждение не требуется"?
Какая дата считается датой оборота?
ЭАВР был получен 06.06.2021 г., подписали ЭАВР 08.06.2021 г.
ЭСФ был выписан 06.06.2021 г. дата оборота указан 31.05.2021 г.
Дата оборот считается дата подписания АВР, получается ЭСФ был выписан с нарушением?
ТОО самостоятельно сдает исправительные ФНО со всеми до начислениями и исправлениями, корректировками на л/с образовалась задолженность больше 50 000 мрп.
Вопрос
1. Какая ответственность может быть применена в отношении ТОО?
2. Может ли быть статья 245 УК РК применена в отношении ТОО ( еще раз уточняю, что ТОО самостоятельно все исправило)?
Вопрос по поводу сроков ЭСФ. В 19.08.2019 году наша компания покупает товар и поставщик выписывает ЭСФ. Поставщик отзывает ЭСФ ссылаясь на уведомление 10.12.2019 года. Покупатель по причине отсутствия бухгалтера не успел отклонить ЭСФ в течении 10ти дней согласно закону о выписке ЭСФ. Фактический товар был поставлен (имеются все документы) и оплачен перечислением через банковский счет. Как можно восстановить ЭСФ? Куда обращаться?
В каком размере Общественный Фонд может оказать благотворительную помощь физическому лицу? (Egov)
Благотворительный общественный фонд осуществляет безвозмездную материальную благотворительную помощь физическому лицу, нуждающегося в жилье, имеющему право на социальную поддержку. В каком размере Общественный Фонд может оказать благотворительную помощь физическому лицу? Какими налоговыми удержаниями облагается, при оказании благотворительной помощи (прошу указать конкретные цифры)? В случае, если есть какой-то лимит по размеру оказания благотворительной помощи, какими налоговыми удержаниями облагается компания, в случае превышения лимита?
Прошу Вас помочь разобраться касательно выписки сопроводительных накладных посредством виртуального склада. Наше ТОО производитель алкогольной продукции, является плательщиком НДС и акциза. С января 2021 года выписывает СНТ через ИС Виртуальный склад. Также является Поставщиком алкогольной продукции. Покупатели алкогольной продукции не являются плательщиками акциза. При возврате товара покупателем поставщику, покупатель выписывает возвратную СНТ. Необходимо ли указывать сумму акциза в возвратной СНТ, если покупатель (отправитель) не является плательщиком акциза? И если СНТ по алкогольной продукции выписана в адрес Розничного реализатора, то в случае возврата товара, СНТ на возврат должен выписывать сам поставщик? И как показать остаток товара на ВС, если розничный реализатор не подтверждает СНТ?
Как получить АСП? (Egov)
Я мама троих несовершеннолетних детей. У супруга официальная заработная плата 50 000 (пятьдесят тысяч) тенге. Тем не менее, ежемесячно я плачу ЕСП в размере 2917 тенге по ставке города, так как мне отказывали в минимальной медицинской помощи в поликлинике по месту прикрепления. Скажите, пожалуйста, на какую социальную поддержку от государства я могу рассчитывать, что нужно делать, и какие документы необходимо предоставить для этого?
Подскажите, пожалуйста, как можно проводить обучение английскому языку наших казахстанских слушателей иностранным преподавателем, который проводит не оффлайн, а онлайн-занятия, сам находясь в Англии. Как правильно можно организовать документооборот по данному виду услуг: подписать договор ГПХ, подписывать акты выполненных работ, проводить оплату за услуги обучения? Договор подписываем в тенге, начисление и оплату ИПН 20 % проводим по законодательству РК? Не возникнут ли еще какие-либо обязательства по данному виду услуг?
Как перевести займ в уставный капитал?
Директор вкладывал в компанию деньги свои собственные средства, живые деньги на расчетный счет в банке, а в назначении платежа в банке указывал как займ. Потом компания тратила на аренду, на расходы, и теперь хочет все перевести как вложение в уставной капитал, сумма денег составляет где то 20 000 000 тенге.
Это будет правильно, если бухгалтерской справкой поменять перевести проводки на вклад и паи?
Как правильно сделать это все по бухгалтерскому учету и налоговому учету и какие документы нужно оформить?
Материал подготовлен для информационного ресурса ТСник.
Материал носит разъяснительный характер. Доступ к материалу предоставляется как есть, и дополнительные разъяснения по материалу не предоставляются.
